Dois anos de luta e negociações trouxeram, finalmente, a vitória para a categoria médica que atua no município de Parnamirim. Na manhã de hoje (11), durante reunião com o Sinmed RN, a prefeitura apresentou uma proposta de reajuste salarial que atende as reivindicações dos médicos e foi aprovada, por unanimidade, em assembleia realizada com a categoria.

A proposta prevê a criação da gratificação de produtividade que representa um reajuste salarial de 31,7% e que será implementada em quatro parcelas: agosto e dezembro de 2023, abril e agosto de 2024.

A decisão da categoria médica será encaminhada para a prefeitura, formalizando o acordo entre as partes. E, então, a decisão será levada, como Projeto de Lei, para aprovação na Câmara Municipal de Parnamirim.

Somado ao valor da gratificação que será acrescido ao vencimento do profissional, os servidores da saúde do município também conquistaram um reajuste de 6% em cima do salário base. O que totaliza um reajuste para o médico, em apenas um ano, de 37,7%.

“Foi uma vitória histórica. Já tivemos uma grande conquista quando conseguimos implantar a gratificação para os médicos da maternidade, que depois foi estendida para os médico das UPAS e de outras unidades. Essas são as duas maiores vitórias dos médicos em Parnamirim”, afirma Geraldo Ferreira, presidente do Sinmed RN.

Progressão da implantação:

Os médicos de 40h vão receber, em cada parcela, um acréscimo de R$ 1000. Totalizando o valor de gratificação de R$ 4000, em agosto de 2024.

Os médicos de 20h vão receber, em cada parcela, um acréscimo de R$ 500. Totalizando o valor de R$ 2000, em agosto de 2024.

Mudança de nível

Durante reunião com a secretaria de saúde também foi acordada a autorização para as mudanças de níveis solicitadas pelos médicos, através de processos administrativos.

Uma listagem com 139 nomes de médicos, que têm o direito à mudança de nível, foi encaminhada para o sindicato.

Confira a lista completa aqui.